为进一步提升集团组织人事事情治理水平，，，，，，提供相关职员的理论素养和营业能力，，，，，，克日，，，，，，百乐博集团起劲响应招呼，，，，，，本部及下属单位共派员14名加入了由苏州市国资委组织的2016年苏州市属国企人力资源治理职员培训。。
培训班重点就党的向导与法人治理结构、人力资源治理生长趋势、心理学应用等热门问题睁开了学习钻研，，，，，，参训职员充分熟悉到，，，，，，从事企业人力资源治理事情，，，，，，不但要学会理论知识，，，，，，更要掌握将理论知识用于解决事情现实问题的手艺。。
通过本次学习，，，，，，集团人事事情者进一步强化了内功修炼，，，，，，理论与实践相连系，，，，，，更好地施展人力资源事情在集团生长中的包管作用，，，，，，为作育和铸造出一支头脑过硬、敢打硬仗、善打硬仗的百乐博步队提供有力支持。。
